冯经理提供三十万的年薪,并且给予百分之十的利润分红年终奖,所以究竟可以拿到多少奖金,还需要冯经理多多努力。”安良先抛出了诱饵。
“我还可以给冯经理一个承诺,这一个高端综合超市至少存在四年,即便是出现亏损的情况。”安良补充说明。
“实际上我认为亏损的可能性非常低,大学生的平均消费水平确实不高,但我们周围有差不多十万大学生,哪怕只有百分之五的高端潜在客户,以及一部分偶尔尝鲜的间歇性消费客户,我们也不可能亏损。”安良说明道。
冯杰考虑了起来,三十万的年薪,再加百分之十的利润年终奖,这一个待遇非常诱人,哪怕只是四年的时间,但至少是一百二十万的税前工资,对吧?
再加上安良说得对,如果周围有十万大学生,哪怕只服务其中百分之五的高端顾客,他们也不可能亏损,甚至有可能产生不错的利益。
比如说像安良,沈世忠,还有董泽义这样的富二代,如果有更高端的选择,他们能不选择吗?
“薪资待遇,以及签订年限,全部都可以在合同中明确限定吗?”冯杰询问道。
有一些企业嘴上说的一套,实际做的一套,冯杰这种老江湖可是清清楚楚。
嘴上答应的条件再好,只要不写入合同,那就是空头支票!
安良肯定的点头,“¨.当然没有问题!三十万的年薪,四年的期限,必须写入合同条款。”
“那就没问题了!”冯杰肯定的回应。
“行!我们再商量一些细节问题,主要是员工培训,我们是高端超市,我希望所有员工的专业水平到位。”安良说明道。
“当然了,我们的薪资水平也肯定是超过市场平均水平,毕竟我不是那种压榨劳动力的恶心资本家。”安良开着玩笑。
冯杰回应道,“这一点没问题,我可以帮忙挖几个人过来,全部都是非常好的员工,热情开朗,做事实在。”
“那就太好了!”安良心中暗笑,这就是高薪的效果,冯杰已经开始为(诺诺的)新工作考虑。
“对了,我们的超市位置在这里!”安良打开手机地图,先搜索好又来火锅店,然后点了点斜对面,“这一栋二层小楼,我准备直接买下来,然后采用全环保装修,最多一个月就可以完工,你的工作将非常繁重,不仅仅要负责各种货源的联系,还需要培训员工,以及监督装修,你可以做到吗?”
冯杰开玩笑道,“高薪果然不好拿!但我可以做到!”
安良笑着回应,“加油吧!如果我们的项目成功了,一年有数百万的利润,冯经理,你想过你能拿到多少年薪吗?”
冯杰的鼻息突然加重,因为这样的高端综合超市,如果做得好的情况下,真的有可能一年数百万的利润,甚至是更多的利润!变.一起看书网手机阅读请访问,全文免费在线阅读
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